1号公考面试考生请听题：

作为选调生小李，你在入村工作时，去老王家里，擦完凳子才坐下去，村民觉得作为大学生的你嫌弃他们，你会怎么做？

夏晓华示范答题：

各位考官，村民的看法直接关系到群众对我们工作的信任。面对这一情况，我会立即以真诚沟通和务实行动来应对，具体会从以下三个方面着手处理：

一、立即诚恳解释，消除误会“隔心墙”

首先我会马上站起身，用轻松自然的语气向老王和在场村民说明：“叔，您可千万别误会！我刚擦凳子不是因为嫌弃，是怕我刚从外面进来，裤子上沾了灰，把您家凳子坐脏了。”

这样解释既澄清了动机。“怕弄脏您的物品”而不是嫌弃对方”，又将关注点从“卫生差异”转向“对村民财物的爱护”，用换位思考化解对立感。接着可顺势夸赞：“看您家院子收拾得多干净，我们年轻人都该学着点！”通过肯定对方，迅速重建平等融洽的对话氛围。

二、主动参与劳动，在共同行动中融情

解释后，我会立即找到融入契机，比如看到水桶，就自然地说“您先坐，我正好洗洗手，帮您把水缸添满”；或注意到散落的农具，边说“这锄头我用得熟，我帮您归置下”边动手整理。

通过参与具体劳作，传递“我是来干活的，不是来做客的”信号。过程中可请教种植技巧、聊聊收成，用实际行动表明：擦凳子是个人习惯，但挽袖子干活才是真心。劳动中的汗水比任何语言都更能消解隔阂。

三、长期姿态调整，以“泥土气”换“真信任”

事后我会反思：尽管无意，但细节确实容易让人产生距离感。未来进村时，我会注意三点：

一是着装适农，穿耐脏便捷的衣物；

二是动作随俗，入户先坐炕沿、接茶碗双手捧等；

三是语言接地气，少用“您请”多用“咱叔咱婶”。

更重要的是常态化参与：定期帮村民晒粮、剥玉米，让“坐下前擦凳子”被“手上常沾土”的形象覆盖。信任需长期积累，当村民说“这大学生不娇气”时，误会才能真正转化为亲密。

各位考官，基层工作无小事，一言一行见初心。我会把这次误会转化为深入群众的契机，用更朴实的行动证明：凳子可以擦干净，但与群众的距离必须靠“零隔阂”的真心来拉近。

2025夏晓华公考面试

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